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2024.01.18

長野

営業スタッフ募集!

営業のお仕事とは?

営業スタッフのお仕事は、まずはお客さまと信頼関係をつくっていく必要があります。ご家族構成や、お仕事、趣味や休日の過ごし方などたくさん聞かせていただくことから始まります。現在のライフスタイル、そして10年後、20年後と将来のライフプランなど、家づくりにおいて、叶えたいことをたくさん聞かせていただき家づくりに反映させていきます。
その他にも、営業スタッフとして、どんなことをしたらお客さまが喜ぶだろう、興味をもつだろうと、さまざまなイベントの企画も行っていきます。モデルハウスへ足を運ばれたお客さまにもルームツアーとしていろいろな説明をさせていただき、そして質問にも答えてきます。
人と接する機会がとても多いお仕事ですが、お客さまのご希望を聞きながらラフプランを作成したり、竣工して引き渡しの場面には笑顔に触れることができるとても素敵な仕事だと思っております。

NAKAZAWA YUTA

中澤 優太

所属:松本店
入社:3年目(2024年現在)

今の自分の仕事で好きなところは?

ご来場からお引渡後までお客様に携われるところです。ご契約をいただくまでが営業マンの仕事というハウスメーカーも多いかと思いますが、ご契約後も仕様の打合せや建築中の現場立会、引渡後のメンテナンスまで対応させていただいております。
お客様と関わることができる時間が多いためやりがいがありますし、感謝される機会も自然と増えていきます。

ふとしたときにいただける”ありがとう”の言葉が毎日の励みになっています。ありがたいことに営業としてデビューをして初めて担当させていただいたお客様とご縁があり、ご契約をいただきました。引渡当日に感謝のお手紙を頂戴しまして、その時に”この仕事しかない””この気持ちを忘れちゃいけない”と感じたのを今でも鮮明に覚えています。
毎年担当させていただくお客様の数が増えていって責任感も感じておりますが、たくさんの人に幸せになってもらえる素敵な仕事だなと思います。

今後の目標は?

仕事に限らずですが、”中澤さんで良かった””優太がいて良かった”と思ってもらえる様な人間になりたいです。ご契約いただいたお客様にも毎日一緒に働く仲間にも支えてくれる家族にも、自分の手が届く範囲の人たちには幸せになってほしいと心から思っています。手が届くのに手を伸ばさなかったらものすごく後悔すると思うんです。そのために自分ができることを常に考え行動し、人に何かを与えることができるよう日々成長していきたいです。
そして個人としての成長が会社としての成長に繋がるようにこれからも尽力してまいります。

お客さまとは趣味、日々の生活、お仕事など家づくりの話だけでなく、さまざまなお話を聞かせていただきます。その中にたくさんの家づくりのヒントが隠されています

募集要項

勤務地

本社

長野県伊那市福島1471

アイフルホーム 松本店

長野県松本市島立724-1

アイフルホーム 岡崎南店

愛知県岡崎市針崎町字中切20-2

アイフルホーム 甲府店

山梨県中巨摩郡昭和町西条5043

アイフルホーム 可児店

岐阜県可児市広見2丁目36

片桐建設 伊那店

長野県伊那市上牧6883

片桐建設 諏訪店

長野県諏訪市沖田町1丁目133-1

片桐建設 豊川店

愛知県豊川市馬場町縄手上39

勤務時間

8:30~18:00(休憩含)

休日等

木曜日の定休日を含めた週休2日制(シフト制)
年末年始・夏季休暇
有給休暇
※年間休日112日

給与・賞与

月給 25万円 以上
インセンティブ制度
資格手当
昇給
報奨金制度

福利厚生

特別休暇
(結婚・出産・介護母性健康管理のための休暇等)
出産時:出産手当金・育児休業給付金(1年以上在籍)
社会保険有(健康保険・厚生年金)
雇用保険有(失業保険・労災)
健康診断 ※一般検診(年1回)

その他

車・バイク通勤OK

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    PRIVACY POLICY

    個人情報の取り扱いに関する当社の基本指針

    1.基本方針

    株式会社 片桐建設(以下、「当社」という。)は、個人情報(個人に関する情報であって、個人が識別可能なものをいう。)に関する法令及び社内規程等を遵守し、当社で取扱う個人情報の収集及び利用を適正に行うとともに、個人情報を安全かつ最新の状態で管理し、適正に廃棄することで、お客様の個人情報を守り、その信頼に応えます。

    2.組織活動

    基本方針を具体化するため以下の活動を行います。
    (1)個人情報に関する法令等を遵守します。
    (2)個人情報の取扱いに関する社内規程を制定するとともに、個人情報を取扱うシステム・業務毎に必要なルール等を策定し、これを遵守します。
    (3)個人情報が適正に取扱われているかどうか、定期的にチェックを行い、問題がある場合には改善指導します。
    (4)当社グループ会社、取引のある企業及び個人等に対し、社内規程の目的達成のための協力を要請します。
    (5)本基本方針は、当社のホームページに掲載することなどに より、いつでも閲覧可能な状態とします。

    3.個人情報の取扱いについて

    個人情報の取扱いについて以下の原則の実現に努めます。
    (1)社内体制の整備
    当社は、個人情報を取扱うシステム・業務毎に管理者を配置し、適正な管理を行うことでお客様の個人情報の保護に努めます。
    (2)個人情報の収集
    個人情報の収集にあたっては、あらかじめその収集・利用目的、当該個人情報の提供を行うことが予定される場合には、その目的・提供範囲等を明らかにした上で、適正な範囲で行います。
    (3)個人情報の利用・提供・委託
    個人情報を利用する場合、個人情報保護の重要性を強く認識し、当該個人情報の利用目的の範囲内でこれを行います。
    また、当社が保有する個人情報の全部又は一部を第三者に提供又は処理等を委託する場合には、提供先又は委託先の選定に配慮するとともに、当社と同様適正な管理を行うよう、必要な監督等に努めます。
    (4)個人情報の適正な管理
    個人情報の管理につき、社内規程やルール等を整備するなどの必要な体制を確立し、安全対策を実施します。
    (5)本人の権利の尊重
    個人情報に関するお客様の権利を尊重し、自己の情報に対し、開示、訂正、削除を求められたときは、合理的な期間、妥当な範囲内でこれに応じます。
    (6)法令や業界ガイドライン等の遵守
    個人情報の取扱いにおいて当該個人情報の保護に適用される法令等を遵守します。
    (7)個人情報の取扱いの継続的な改善
    個人情報の取扱いについては、適宜その改善に努めます。